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泗洪县广播电视台招聘劳动合同制人员简章

面试宝典 转载 来源:

请用微信扫一扫 2015-01-07 15:17 {{clickNum}}

为更好的推动广电事业和产业的发展,广播电视台拟招聘一批劳动合同制员工,具体要求如下:

一、 招聘条件及要求

1、大学专科及以上学历,35周岁以下,具体要求见附件。

2、遵纪守法,品行端正;无经济、计生问题;三年内未受过党纪、政纪处分;身体健康;

二、报名

1、报名时间:2015年1月5日—— 2月10日。考试时间随后确定,电话通知。

2、报名地点:县广播电视台403室,报名时请携带个人简历(附2寸照片2张),毕业证书、学历证书、身份证等原件和复印件;

3、笔试:笔试采取业务知识(70%)与公共基础知识(占30%)考试相结合的模式,总分100分。笔试结束后,按实际招聘人数1:2的比例进入面试。

4、面试:主要测试应聘者分析问题和解决问题能力、表达能力、仪态仪表和举止等综合素质,总分100分。面试成绩当场告知考生。最终以笔试成绩50%+面试成绩50%确定综合成绩。

三、录用、体检

1、按综合成绩由高到底顺序确定本次招聘的拟录用人员。

2、按岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人选。体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格或其它原因出现缺额的,在面试考生中按综合成绩从高分到低分依次递补。体检费用自理。

四、待遇及管理

1、初入职员工试用期三个月,试用期发基本生活费。

2、收入待遇:基本工资+月度考核奖+年底绩效。

3、签订劳动合同,并缴纳三险(养老保险、医疗保险、失业保险)。新聘用人员实行劳动合同制管理,每年根据考核结果决定是否续签。年度考核(测评)为基本合格及以下或造成不良影响的及时予以解聘。

五、本次招聘由泗洪县广播电视台负责解释

咨询电话:0527-86223960

泗洪县广播电视台

2015年1月5日

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